2021年9月29日下午，我院在G210会议室召开院情通报会。学院领导班子、学术委员会委员、全体教授以及各系主任参加了会议。会议由周龙院长主持。

会上，周院长向与会人员介绍了学院“放管服”改革的思路和进展情况。根据学校综合绩效改革方案，通报了本年度学院绩效发放情况。结合各专业实际情况，学院即将成立综合绩效改革领导小组，起草并研究相关改革方案。就研究生招生和培养方面，周院长肯定了学院在招收外校推免生方面已取得的突破性好成绩。他指出，在提高研究生培养质量的同时，学院也将对导师指导和部分培养环节进行调整。

邓书记在会上发言时强调：首先，院情通报工作会议是学院常态化的工作举措，目的是让教职工及时全面地了解学校学院重点工作以及进展情况。同时，也是希望征询广大教职工的意见和建议，凝聚智慧，群策群力，充分发挥核心骨干力量，更好地促进学院发展。第三，在“十四五”开局之年，结合学校相关要求，学院“放管服”改革，大家需要抗住压力，树立起责任心和使命感，目标一致，推动学院高质量发展。

与会人员分别从教学科研工作效率，研究生培养以及“放管服”改革等方面积极讨论并发言。“放管服”改革是系统工程，改革过程中需要考虑并发挥教师自身的长处，统筹安排，并将优势在综合绩效考评中体现出来。学院领导班子虚心听取与会人员的意见和建议，进一步健全奖惩激励机制，发挥好学院“指挥棒”作用，结合学院自身优势，向外探索，激发教职工的改革创新动力，努力推进综合改革，推动学院学科和专业建设稳步向前发展。

（文图：李田、张沁，审核：邓雯）